Nesta quarta-feira, dia 30 de maio, o Sintufsc realiza um ato em frente a reitoria da UFSC, a partir das 9 horas, para mobilizar a categoria para fortalecer a campanha salarial emergencial 2012.
Diante da posição do governo de não apresentar respostas para as reivindicações da categoria, os servidores públicos federais de várias carreiras estão preparando atos, marchas e greves em todos os cantos do país.
Neste momento é importante que a categoria permaneça unida em defesa dos seus direitos. Participe do ato nesta quarta-feira, dia 30 de maio, a partir das 9 horas, em frente a reitoria da UFSC.
No dia 1 de junho, sexta-feira, será realizada uma assembleia geral para debatermos o calendário de mobilização e indicativo de greve que foi aprovado na plenária da Fasubra realizada nos dias 18 e 19 de maio, em Brasília.
Campanha Salarial Emergencial 2012
-contra a MP 568 (que tira insalubridade e periculosidade);
-reajuste salarial;
-piso de três salários mínimos;
-step 5%;
-racionalização de cargos;
-reposicionamento de aposentados;
-mudança no Anexo IV (incentivos de qualificação);
-devolução do vencimento básico complementar absorvido;
-isonomia salarial e de benefícios;
-contra a terceirização;
-pela revogação da Lei 9.632/98 e de todas as demais leis que extinguem cargos no serviço público;
-abertura imediata de concursos públicos para substituição da mão de obra terceirizada e precarizada em todos os níveis da carreira para as áreas administrativas e dos Hus;
-extensão das ações jurídicas transitadas e julgadas.
Eixo Local
-contra a implantação do ponto eletrônico na UFSC;
-reposicionamento dos aposentados;
-contra a privatização do HU;
-direito dos aposentados participarem da consulta no processo eleitoral para escolha de –reitor e vice-reitor;
-pela oficialização da jornada de 6 horas;
-arquivamento do processo de criminalização dos estudantes;
-reposição dos cargos extintos;
-preservação do projeto de paisagismo da UFSC.
ESTÁGIO PROBATÓRIO
É comum o temor dos servidores em estágio probatório em aderir as greves da categoria,acreditando nas ameaças de suas chefias que isto poderá afetar sua avaliação.
Os tribunais já pacificaram o entendimento de que a greve é permitida, pois ao entrar no serviço público ele é um servidor em exercício, sendo assim com os mesmos direitos. Denuncie se sentir perseguido ou ameaçado.
