O Sintufsc está promovendo esta semana atividades que fazem parte da Jornada de Lutas orientada pela Fasubra Sindical para este mês de agosto. Serão realizados fóruns, seminários e paralisações movimentando a categoria dos técnico-administrativos em educação na UFSC e também a comunidade acadêmica em geral.
A programação começa com o I Fórum Temático dos Técnico-Administrativos em Educação, com o tema democratização na universidade, que será realizado na quarta-feira, dia 28, às 9 horas, no hall da reitoria.
Nesta primeira edição o Sintufsc trará representantes da Fasubra para debater com os trabalhadores assuntos como a paridade entre as categorias (TAEs, Profs e Discentes) nos colegiados, processo de escolha de Dirigentes (eleição pra reitor e diretor de Centro, voto paritário ou universal, voto de aposentados), restrição da ocupação de cargos e funções pelos TAEs entre outros.
Na quinta-feira, dia 29, a categoria terá oportunidade de debater uma bandeira de luta antiga na universidade: a jornada de trabalho na UFSC. O Seminário sobre 30 horas acontecerá no auditório do sindicato, às 14 horas, e tem com o objetivo de reunir a categoria para aprofundar os estudos, trocar de ideias, propostas de ação sobre o tema.
No dia 30, os servidores público federais se juntam no Dia Nacional de Paralisação. Na UFSC será realizado um ato para concentrar os trabalhadores e fortalecermos a luta pautado na campanha salarial 2013 (segue abaixo os itens). O ato acontecerá a partir das 9 horas no hall da reitoria.
Confira abaixo a programação:
Quarta-feira (dia 28/8): I Fórum Temático dos TAEs – democratização da universidade (9 horas, hall da reitoria);
Quinta-feira (dia 29/8): Seminário sobre 30 horas (14 horas, auditório do Sintufsc)
Sexta-feira (dia 30/8): Paralisação Nacional ato na UFSC (9 horas, hall da reitoria)
Pauta Específica da FASUBRA:
-10% do PIB para Educação pública, já!
-10% do PIB para a Saúde pública, já!
-Autonomia, só com democracia, democratização das IES;
-Revogação da EBSERH e fortalecimento do SUS e pela não aprovação do PLP 92/07;
-Antecipação das parcelas e STEP do acordo de greve de 2012;
-Anulação da Reforma da Previdência e prisão para os mensaleiros;
-Resultados concretos com ganhos para a categoria (sem mais adiamento) em todos os GT’s do acordo de greve: Democratização, Terceirização, Racionalização e Dimensionamento, Reposicionamento dos Aposentados;
-Ampliação dos turnos contínuos em todas as IFES para atender por mais tempo a comunidade universitária e a sociedade, com jornada de trabalho de 30 h garantido pelo decreto 4836/2003;
-Equiparação dos benefícios sociais com o maior valor praticado nos SPF’s;
-Concurso público já, pelo RJU, para todos os níveis da nossa categoria;
-Paridade entre ativos e aposentados.
Pauta dos SPF’s – Campanha Salarial 2013:
-Definição da Data-Base em 1º de Maio;
-Política permanente com reposição inflacionária, valorização do salário base e incorporação das gratificações;
-Cumprimento por parte do Governo dos acordos e protocolo de intenções firmadas;
-Contra qualquer reforma que retire direitos dos trabalhadores;
-Retirada dos PLs, MPs, Decretos contrários aos interesses dos servidores públicos, supressão do Artigo 76 da Lei de Diretrizes Orçamentárias, que define o prazo até 31/08 para encaminhar projetos de lei que reestrutura carreira e concede qualquer tipo de reajuste aos trabalhadores;
-Paridade entre ativos, aposentados e pensionistas;
-Liberações para o exercício do mandato classista.
